Оплата труда территории крайнего севера и отнесенных к ней местностей в кемерово

• зарплата работающих граждан со всеми компонентами (оклад, премии, компенсации, тарифная ставка);
• разные типы надбавок, в том числе за сверхурочную работу, «за вредность», за сохранение коммерческой и деловой тайны, за квалификацию;
• пенсии и прочие выплаты, которые к ним приравнены (но если получатель покидает Кемеровскую область, то действующий для нее РК не применяется);
• больничные выплаты;
• начисления персоналу, занятому на условиях совместительства, сезонной или временной работы, гибкого графика или неполного дня.

Индексируются доходы всего работающего населения Кемеровской области, а также пенсионеров, независимо от отраслевой направленности и формы собственности предприятия-нанимателя. РК применяется к следующим выплатам:

К каким выплатам применяется РК

Он является компенсационной мерой и позволяет с помощью денежных надбавок уравнять условия труда людей, живущих и работающих в разных климатических зонах (с учетом не только погодных условий, но также развитости инфраструктуры, стоимости жизни и иных факторов).

Например, гражданин работал в местности, где процент надбавки составляет 80%, а затем он переехал в другую местность, с менее суровыми климатическими условиями. Теперь его надбавка составляет максимум 30% к заработной плате. Но по стажу он уже имеет 80%! Поэтому он может рассчитывать на максимальную надбавку к заработной плате – 100%.

До 2005 года действовала дополнительная льгота для молодых специалистов. К такой категории относили граждан, которые приехали работать на Север до достижения 30-летнего возраста, имея при этом профильное высшее или среднее образование.

Надбавка после 30 лет

Что касается молодых специалистов, которым ещё не исполнилось 30 лет, но которые начали свою трудовую деятельность на севере после 31.12.2004 г. и прожили в указанных районах и местностях не менее одного года, то они имеют право на начисление северной надбавки в ускоренном порядке в соответствии с пп. «е» п. 1 постановления Совета Министров РСФСР от 22.10.1998 г. № 458 «Об упорядочении компенсаций гражданам, проживающим в районах Севера».

Республика Саха (Якутия) — Абыйский, Аллаиховский, Анабарский, Булунский, Верхневилюйский, Вилюйский, Верхнеколымский, Верхоянский, Жиганский, Кобяйский, Мирнинский (за исключением районов, указанных в пунктах 1 и 3 настоящего приложения), Момский, Нижнеколымский, Нюрбинский, Оймяконский, Оленекский, Среднеколымский, Сунтарский, Томпонский, Усть-Янский (за исключением пос. Усть-Куйга) и Эвено-Бытантайский районы;

33. Продолжительность непрерывного стажа работы, дающего право на получение надбавок к заработной плате, устанавливается администрацией предприятия в соответствии с записями в трудовых книжках и в ряде случаев на основании надлежаще оформленных справок военных комиссариатов, воинских частей и предприятий.

Северные надбавки в 2023-2023 годах

Чукотский АО Северо-Эвенский район Магаданской области Корякский округ, входящий в состав Камчатского края Алеутский район Камчатского края Острова Северного Ледовитого океана и его морей (за исключением островов Белого моря)