Проверяют ли сведения в соц защите при назначении пособия если скрыла что работаю по трудовому договору

1. Установить, что право на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка и (или) ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) второго ребенка (далее также — ежемесячная выплата в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка) имеют граждане Российской Федерации, постоянно проживающие на территории Российской Федерации.
2. Право на получение ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого или второго ребенка возникает в случае, если ребенок рожден (усыновлен) начиная с 1 января 2023 года, является гражданином Российской Федерации и если размер среднедушевого дохода семьи не превышает 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения, установленную в субъекте Российской Федерации в соответствии с пунктом 2 статьи 4 Федерального закона от 24 октября 1997 года N 134-ФЗ «О прожиточном минимуме в Российской Федерации» за второй квартал года, предшествующего году обращения за назначением указанной выплаты.

Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты ежемесячного пособия на ребенка и Положения о порядке учета, исчисления величины среднедушевого дохода семьи в целях получения ежемесячного пособия на ребенка и подтверждения доходов членов семьи

речь Идёт о президентских выплатах. Там критерий отбора является доход меньше двух прожиточных минимумов на человека. У нас с моим доходом получается все равно меньше и мы нуждаемся. Так не будет считаться мошенничеством, если мы и так и так нуждаемся, но я работаю по трудовому договору?

Смотря для чего справка. Насколько мне известно, для получения субсидии на квартиру справки не проверяются.
Даже наоборот, были анекдотичные случаи, когда приносили реальные справки об официальной зарплате очень маленькой, так их не брали и требовали принести другую справку с зарплатой побольше. Т.е. подлог был, но не в пользу гражданина.

У мужа нет трудовой, и он пока не работает (кризис у него. ).
В собесе требуют справку с работы.
Если я сделаю липовую справку, то будут ли проверять? Если да, то как? Знакомый бух сказал, что теперь есть общая база всех фирм, все в электронном виде, и очень легко проверить, работает ли человек в данной фирме. Делают какой-то запрос. Вроде письменно? Или звонят по телефону?
Передает ли собес куда-то сведения (в пенсионный, в налоговую)?

Опции темы

хочу оформить пособие ежемесячное на детей, его получают семьи, у которых доход ниже прожит. минимума.
это около 1, 5 тыс в месяц. Я сейчас в отпуске по уходу. А муж. у него сейчас кризис, и он не думает, откуда я беру деньги, чтобы прокормить семью.

На основании изложенного, неполное рабочее время работника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком, не может превышать 60% нормальной продолжительности рабочего времени работника (например, 60% составит 5 часов при 8-мичасовом рабочем дне либо три дня в неделю при предоставлении неполной рабочей недели).

В ФСС РФ исходят из того, что женщина или другое лицо большую часть времени занята уходом за ребенком, а в свободное время подрабатывает. ФСС РФ требует уменьшать рабочее время более чем в половину. Таким образом, право на ежемесячное пособие по уходу за ребенком до полутора лет сохраняется только при условии, что данное лицо само осуществляет уход за ребенком и при этом у него достаточно времени на осуществление данного ухода.

Вам будет интересно ==>  Целевое обучение по потери кормильца

В других ситуациях, когда работник хочет установить как при приеме на работу, так и впоследствии в период трудовых отношений неполное рабочее время (неполный рабочий день (смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части), не считаю, что есть какие-то ограничения по установлению продолжительности неполного рабочего времени.

Также ведомство разъяснило, что нет такого условия возникновения права на ежемесячную выплату, как трудоустройство обоих родителей. Так что если родители (или один из них) не работают, основания для отказа в назначении ежемесячной выплаты отсутствуют.

В состав семьи, учитываемый при расчете среднедушевого дохода семьи, включаются родители (усыновители), опекуны ребенка, в связи с рождением (усыновлением) которого у гражданина возникло право на получение ежемесячной выплаты, супруги родителей несовершеннолетних детей и несовершеннолетние дети. Если члены семьи не проживают совместно, их доходы учитываются при назначении ежемесячной выплаты.

Ведомство, в частности, рассказало, как исчислять 6 месяцев в целях такой выплаты в связи с рождением (усыновлением), если ребенок рожден в середине месяца, а также об исчислении годового срока выплат. При обращении с заявлением о назначении ежемесячной выплаты не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка годовой срок начинает исчисляться с даты рождения, в иных случаях — со дня подачи заявления о назначении выплат.

Письмо-запрос – образец оформления в формате doc. Еще пример письма-запроса. Просим Вас . . . Необходимые реквизиты и их расположение приведены ниже в образце протокола заседания комиссии. Если присутствующих более 15 человек, то их в форме протокола не перечисляют. Г4 218 руководство по эксплуатации

Если женщина находится в декретном отпуске, в расчёт её дохода берутся выплаты по больничным, пособия по беременности и родам и ежемесячные пособия на ребёнка. Но единовременная выплата при рождении (которая также может быть получена и отцом) является социальным пособием и в справке о доходах не отражается.

Может ли соцзащита проверить справку о доходах 2023

В справке не учитываются декретные выплаты, материальная помощь при увольнении и единовременная выплата при рождении ребенка. Эти виды начислений не облагаются налогами, поэтому не отражаются ни в произвольной справке, ни в 2-НДФЛ.

Ведомство, в частности, рассказало, как исчислять 6 месяцев в целях такой выплаты в связи с рождением (усыновлением), если ребенок рожден в середине месяца, а также об исчислении годового срока выплат. При обращении с заявлением о назначении ежемесячной выплаты не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка годовой срок начинает исчисляться с даты рождения, в иных случаях — со дня подачи заявления о назначении выплат.

Также ведомство разъяснило, что нет такого условия возникновения права на ежемесячную выплату, как трудоустройство обоих родителей. Так что если родители (или один из них) не работают, основания для отказа в назначении ежемесячной выплаты отсутствуют.

В состав семьи, учитываемый при расчете среднедушевого дохода семьи, включаются родители (усыновители), опекуны ребенка, в связи с рождением (усыновлением) которого у гражданина возникло право на получение ежемесячной выплаты, супруги родителей несовершеннолетних детей и несовершеннолетние дети. Если члены семьи не проживают совместно, их доходы учитываются при назначении ежемесячной выплаты.

Оформляя справку для получения социальных выплат, всегда стоит помнить, что предоставление заведомо ложных данных может раскрыться в будущем: тогда получателя пособия могут заставить вернуть государству зря потраченные бюджетные средства. В реальности, однако, такого обычно не происходит.

Финансовую поддержку от государства имеет право получить далеко не каждый: требуется подтвердить, что имеющиеся официальные доходы действительно низки. У многих граждан, стремящихся получить пособия, но имеющих высокую зарплату, возникает вопрос о том, проверяет ли соц. защита документы о доходах.

Как соцзащита проверяет справку о доходах

Существуют противоречивые данные, связанные с проверкой заработной платы граждан. Некоторые получатели адресной помощи говорят, что в течение многих лет занимаются подделкой документов, не неся за это никакой ответственности. Другие утверждают, что представители районных управлений соцзащиты имеют доступ к данным Пенсионного фонда.

Вам будет интересно ==>  Размер выплат по молодой семье в 2023 году в тюмени

По-моему мы говорим о разных вещах. Я специально уточнила, что пособие от1,5 до 3-х лет у нас выплачивается из бюджета ХМАО. Лично я сама будучи неработающей получала 2 пособия одновременно от органов соц. защиты на первого сына от 1,5 до 3-х лет и на второго единовременное и от рождения до 1,5 лет. А вот из одного бюджета 2 пособия получать одновременно действительно невозможно.
повторюсь: если у вас есть заключенный трудовой договор с работодателем, орган соцзащиты НИЧЕГО вам не выплачивает — ни пособий по уходу, ни по БиР, ни единовременные пособия. все это вам надо получать НА РАБОТЕ.
На третьего ребенка я все получала на работе до 1,5 лет. Потом все это попадает под юрисдикцию соцзащиты.

Я проконсультировалась у самого работника соц. защиты. У скольких юристов нужно консультироваться, чтобы получить достоверный ответ?
вы уверены, что у работника соцзащиты было высшее юридическое образование?

Могу ли я получать пособие по уходу за ребенком от 1,5 до 3 лет из окружного бюджета, находясь на больничном по беременности и родам с другим ребенком?
повторюсь: если у вас есть заключенный трудовой договор с работодателем, орган соцзащиты НИЧЕГО вам не выплачивает — ни пособий по уходу, ни по БиР, ни единовременные пособия. все это вам надо получать НА РАБОТЕ.
а для того, чтобы получить пособие по БиР, надо выйти из отпуска по уходу. два пособия одновременно вы не получите даже и у работодателя.

  • размеры выплаты можно оценить в денежном эквиваленте;
  • выплата произведена деньгами или имуществом;
  • доход можно определить по правилам 23 главы НК РФ, посвященной вопросам налогообложения физических лиц.
  • Понятие дохода семьи

    На самом деле не важно, работает ли получатель пособия или нет. Меняется только место получения выплаты – для трудоустроенного это место работы, а для безработного – органы соцзащиты. Доходом такое пособие является в любом случае.

    Является ли единовременное пособие доходом?

    Например, если семье материальную помощь оказывают родители мужа, то эти подарки не считаются доходом семьи. А если бывшей жене муж платит не только алименты, но и дарит какие-то суммы (например, на лечение ребенка), то это доходом считается.

    Это унифицированная форма, которая отражает доход гражданина, а также размер отчислений в Налоговую службу. Заполнять можно только готовый бланк, который достаточно загрузить с официального интернет-ресурса ФНС.

    В справке приводится информация о предприятии, должности и времени работы сотрудника, помесячных доходах. Справка заполняется данными о доходах за последние 3 месяца, предшествующих месяцу подачи заявления. Посмотрите пример ниже.

    Общая структура справки о месте работы

    В состав семьи, согласно статье 13 закона 44 ФЗ включаются лица, связанные родством и (или) свойством. К ним относятся совместно проживающие и ведущие совместное хозяйство супруги, их дети и родители, усыновители и усыновленные, братья и сестры, пасынки и падчерицы.

    Однако, существует ряд требований, которые обязаны быть выполнены при заполнении справки. Она должна быть отпечатана на специальном бланке, а в самом документе должны быть указан номер, дата, название фирмы, сведения о получателе и работодателе, подпись руководителя и его печать (если она имеется). В самой справке должно быть указано в свободной форме о том, что второй родитель не получал единовременного денежного пособия от компании.

    Кто может и должен получить документ

    Второе пособие оформляется по окончанию декретного отпуска, обычно через два с половиной месяца после рождения ребенка. Срок может как продлеваться в случае тяжелых родов, так и сокращаться при личном заявлении матери о досрочном выходе на работу.

    Взаимодействие с соцзащитой

    К сожалению, закон никак не предусматривает данную ситуацию — ни суд, ни какие-то дополнительные меры не помогут заставить второго родителя передать первому справку об отсутствии выплат. Других законных способов получить документ не существует, а без него пособие не будет оформлено.

    Вам будет интересно ==>  Понятие многодетная семья в 2023 году в пермском крае

    Полученный показатель сравнивают с величиной прожиточного минимума в регионе проживания. Узнать можно на сайте Пенсионного фонда РФ. Если доход семьи меньше двукратного ПМ, то им положены путинские выплаты.

    Каждый сотрудник вправе обращаться к своему работодателю за получением документа о заработной плате. Руководитель же обязан в течение трех дней представить его работнику. На практике часто возникают ситуации, когда работодатель по различным мотивам уклоняется от выдачи документа.

    Где взять справку о доходах

    Крайне не рекомендуется обращаться в организации, которые предлагают оформить справку с необходимым остатком. Вся информацию проверяется специалистами консульства. При обнаружении несоответствия полученной информации действительности, заявитель автоматически получает многолетний отказ в предоставлении визы.

    1. Наименование ИП.
    2. Его юридический адрес.
    3. Реквизиты, контактный телефон.
    4. Исходный номер, дата составления.
    5. Кому выдана.
    6. Факт неполучения денег.
    7. Виза и печать ИП (последнее при наличии).

    Срок, в течение которого необходимо обратиться за назначением и выплатами «детских», указан в предыдущем разделе, а исчерпывающий перечень документов дан в ст. 13 ФЗ от 29.12.2006 №255-ФЗ. Причем документ об отсутствии выплат «детских» второй родитель составляет в произвольной форме. Закон предъявляет требования лишь к его содержанию. По п. 1 ст. 15.1 указанного ФЗ физические и юридические лица ответственны за достоверность информации, отраженной в документах, которые они выдают застрахованному лицу и которые необходимы для назначения, исчисления и выплаты «детских».

    Вправе ли ИП выдать себе документ

    Если отец является индивидуальным предпринимателем, справка с места работы о том, что не получал единовременное пособие по рождению ребенка, подготавливается им самостоятельно. Это возможно, поскольку, по п. 1.1 ст. 7 ФЗ от 16.07.1999 №165, в числе страховых случаев (помимо прочих) есть:

    Справка о неполучении должна оформляться тем родителем, который не планирует получать пособие. При этом нужно иметь в виду, что из двух работающих родителей оно всегда выплачивается именно трудоустроенному.

    Единовременное пособие при рождении ребенка могут получать один из родителей малыша (отец либо мать), так и заменяющее их лицо (опекун). При этом данные лица могут быть как работающими, так и не иметь места работы.

    Кто может получить пособие

    Когда один или оба родителя не имеют места работы, то справку о неполучении выплаты необходимо оформлять в территориальном органе соц. защиты. При этом можно одновременно с ней оформить справку о неполучении пособия до 1.5 лет ребенка, если одновременно оформляется и отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет.

    Чтобы оформить пособие до 3 лет на первого ребенка, необходимо подать заявление и документы в соцзащиту, а для получения «президентских» выплат на второго ребенка обращаться нужно в Пенсионный фонд (ПФР). Документы по большей части потребуются такие же, как и для первенца. В обоих случаях назначение пособия возможно через МФЦ.

    Как оформить путинские выплаты, если муж работает неофициально

    Специально сниматься с учета или вставать на него не нужно, это не влияет на право получения ежемесячных «путинских» выплат. Исключением может стать лишь ситуация, когда сумма пособия от ЦЗН оказывает решающее значение для размера среднедушевого дохода.

    Можно ли оформить путинские выплаты от 3 до 7 лет, если муж официально не работает

    • трудовая книжка, где будет указано последнее место трудоустройства;
    • справка по форме 2-НДФЛ за последние 18 месяцев — если в течение всего этого времени официальной работы уже не было, то справка не нужна;
    • справка из ЦЗН (центр занятости населения), которая должна подтверждать любой из следующих фактов:
      • неработающий папа (или мама) не состоит у них на учете и пособие по безработице не получает;
      • нетрудоустроенный родитель на учете состоит и получает соответствующее пособие для безработных.
    Ссылка на основную публикацию